Políticas y regulaciones

Política de Excepción sobre Salario Digno en Ecuador

Rainforest Alliance ha autorizado la Política de Excepción sobre la Matriz de Salario Digno en Ecuador, pues considera que los requerimientos de la Legislación de Ecuador y los procedimientos para cumplir con el Salario Digno exceden los requisitos indicados de la Norma de Agricultura Sostenible para fincas y Cadena de Suministro, por lo tanto:

a. Se autoriza que el Anexo S8 Matriz de Salario Digno no aplique para Titulares de Certificados en Ecuador, quienes deberán de cumplir con lo establecido en la legislación del país, si tuvieron utilidades en el período anterior, o si realizaron pagos de anticipo de renta, y por ende se encuentran legalmente obligados, a cumplir con el pago del salario digno a todos sus trabajadores.

b. Que los requisitos fundamentales de Salario Digno indicados en la Norma de Agricultura Sostenible, se dé por cumplido, si el Titular del Certificado demuestra que cumple con los requisitos establecidos en la legislación ecuatoriana. Los Titulares de Certificados tienen la obligación de proveer a los Entes de Certificación acceso a toda la información que permita comprobar el cumplimiento con los requisitos legales relacionados con el Salario Digno, así como su evidencia de cumplimiento de respaldo entregada por las entidades gubernamentales competentes.